Onze werkwijze

Een duidelijk sollicitatieproces zonder losse eindjes.

Technologie ondersteunt het proces, maar de beoordeling, selectie en communicatie blijven onder menselijke regie.

01

Solliciteren

Je reageert op een concrete vacature en vult het formulier volledig in, inclusief de verplichte selectievragen en je CV.

02

Eerste controle

We controleren of je voldoet aan de harde functie-eisen en of je sollicitatie compleet is.

03

Intake

Bij een passende eerste match volgt de intake. We bespreken je ervaring, beschikbaarheid, wensen en relevante achtergrond.

04

Selectie & voorstellen

We beoordelen de match inhoudelijk en stellen je alleen gericht voor wanneer functie, kandidaat en opdrachtgever bij elkaar passen.

05

Kennismaking opdrachtgever

Je spreekt met de opdrachtgever over functie, werkomgeving, voorwaarden en praktische verwachtingen.

06

Start

Bij een wederzijdse match worden de afspraken afgerond en kun je starten.

Klaar voor de volgende stap?

Bekijk de actuele vacatures.

Je sollicitatie komt direct in het juiste klant- en vacatureproces terecht.

Bekijk vacatures